Empowerment Leadership ist ein Ansatz, der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dazu befähigt, eigenverantwortlich zu handeln und ihre Potenziale voll zu entfalten. In diesem Training lernst du, wie du als Führungskraft Empowerment Leadership in deinem Team umsetzen und dadurch deine Führungskompetenzen weiterentwickeln kannst.
Modul 1 – Standortbestimmung und Prozessgestaltung als Grundlage für die Verantwortungsübertragung ins Team
Modul 2 – Empowerment to go – der Methodenkoffer für deine Praxis
Führungskräfte, Projektleiter:innen, Geschäftsführer:innen, Unternehmer:innen, die einen (selbst-)motivierenden, modernen, nachhaltigen und partizipativen Führungsstil (weiter-)entwickeln und leben möchten.
Durch das praxisbezogene und interaktive Training lernst du die Herausforderung und Chancen von Empowerment Leadership und der Bedeutung für die Führungsrolle kennen. Du kannst im Anschluss selbst die Standortbestimmung und die Prozessgestaltung für dein Team umsetzen und kannst die notwendigen Maßnahmen ableiten.
Nadine Kügeler
Neurosystemischer Business Coach & Agile Coach
Trainerin und Beraterin bei Metakomm
Training in 2 halbtägigen Modulen
Virtuelles Training (auf Anfrage auch in Präsenz oder Inhouse)
Maximal 12 Teilnehmer:innen
Bist du dir noch nicht sicher, an welchen Punkt du deine Lernreise beginnen möchtest und welches Training dich am besten weiterbringt?
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Möchtest du dir in einem individuellen Coaching noch klarer werden, wo du stehst und wo du hin möchtest?
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