Unkategorisiert

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Zum Jahresende haben wir unsere Trainer:innen- und Berater:innenprojekte einmal Revue passieren lassen.

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In vielen Unternehmen gibt es nicht zuletzt seit Beginn der Pandemie eine starke Entwicklung hin zu virtuellen Teams, die über regionale, nationale und kulturelle Grenzen sowie Zeitzonen hinweg zusammenarbeiten. Virtuelle Teams bieten viele Chancen und Vorteile − für die Teammitglieder selbst, sowie für das Unternehmen.

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Agreeing on team goals that the team really wants to achieve What are benefits of team goals? What benefit do successful team goals bring?

[vc_row css_animation="" row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" angled_section="no" text_align="left" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text]Welche Kandidat:innen sind geeignet für eine bestimmte Stelle? Wie stellt man ein gutes Team zusammen? Wie ermittelt man das Arbeitsklima? Welche Unterschiede in Persönlichkeit, Werten oder Kompetenzen stellen Chancen oder Herausforderungen für die Kommunikation und Zusammenarbeit dar?

[vc_row css_animation="" row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" angled_section="no" text_align="left" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text]Schon seit einigen Monaten unterstützen uns zwei neue Berater im Team Metakomm. Sie sind beide so schnell und gut ins Team aufgenommen worden und in Projekte integriert, dass wir sie schon gar nicht mehr als „die Neuen“ wahrnehmen.
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